募集要項

Requirement

募集|リードエンジニア/プロダクトマネージャー(自社プロダクト)

Lead Engineer and Prodact Manager業務内容
当社100(ハンドレッド)が提供するHubSpot連携アプリケーション「Growth Apps(グロースアップス)」の開発リーダーとして、自社SaaSプロダクトのリードエンジニア兼PdM(プロダクトマネジメント)の業務を推進いただきます。

プロダクトの要件定義〜技術仕様
 - 要件定義および設計、工数見積もり
 - 技術的視点からの生産性、品質向上のためのPDCAサイクルの推進
 - UI/UX設計
 - フレームワークおよび開発言語などの環境最適化

 - 仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー
 - コードレビューによる品質の確保

・開発体制づくり・チームビルディング
 - パートナー含む開発体制の構築およびメンバー育成
 - 技術面および行動面におけるリードおよびフォロー

・PdMとしてのプロジェクト進行管理
 - プロダクトの進捗管理全般


募集背景
事業好調による増員

雇用形態
正社員(試用期間:3ヶ月 / 期間の定めなし)

勤務場所
東京本社(世田谷区) / 札幌支社(札幌市中央区)  / リモート

求めるスキル・経験

  • B2B向け自社SaaSプロダクト開発経験(3年以上)

募集人数
1名

選考プロセス
書類選考 ⇨ カジュアル面談(HR担当)⇨ 代表面接 ⇨ web適正検査(カルチャーフィット診断)⇨ 最終面接(現場メンバー複数名)⇨ 内定
※基本、Zoomでの選考(オフィスでの面談・面接希望者は歓迎)

想定年収
480〜840万円(賞与含まず)
※スキル・経験により変動します(応相談)

賞与
決算賞与(年一度)

基本給与
40〜70万円
※みなし残業時間は含めず、時間外残業分はすべて支給
※フレックスタイム制度

休日
全週休2日(土・日)、祝日、夏季休暇、特別休暇、年末年始ほか ※年間休日:120日前後

手当
通勤手当:上限3万円(実費精算)
リモート手当(働きかたチョイスで、@remoto、@hybridを選択した方のみ)

就業時間
所定労働時間:8時間(休憩1時間)
平均残業時間:10-20時間(繁忙期で変動)

社会保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備

福利厚生・制度・カルチャーなど

  • 米HubSpot社主催イベント「INBOUND」(ボストン)参加 (希望者全員/開催時)
  • 自転車通勤可
  • 服装自由
  • 出産・育児支援制度(育児休暇取得実績あり)
  • 就業中、さんぽのリフレッシュ可
  • コミュニティカフェ「世田谷百貨店」コーヒー2杯まで無料
  • 就業時間中喫煙禁止
  • 時短、一時休職、復職などの相談可

利用PCなど

  • Mac
  • BOSEノイズキャンセリング ヘッドホン

 

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